Les estacions ja han superat els 2,2 milions de dies esquiables de la temporada passada i encara queden 40 dies per tancar l’actual. Caldrà veure, doncs, quin és el balanç final tot i que les expectatives són “molt bones”. Ho ha avançat avui el director general de Grandvalira SETAP365 i d’Ensisa, David Hidalgo, i també ho ha confirmat el cònsol major de Canillo, Jordi Alcobé.

Un i altre han recordat, però, que l’hivern 2023-2024 “va ser molt dolent” a causa de la poca neu, en canvi “hem fet un molt bon Nadal, un molt bon gener, un molt bon febrer, i aquestes nevades d’aquests dies ens han deixat la muntanya com feia 6-7 anys que no teníem”, ha declarat Hidalgo. Quant al març, creu que serà el millor dels últims anys. En aquest sentit, ha apuntat que l’objectiu seria assolir els 2,5 milions de dies esquiables, una xifra que permet encara assegurar la qualitat del servei perquè comporta “una bona ocupació sense saturació”.

Amb les darreres nevades, els dominis esquiables confien arribar amb neu fins el 20 d’abril. Per aquest motiu, el director d’Ensisa ha anunciat que de cara a les dues primeres setmanes d’abril hi ha preparada una estratègia que busca atraure gent fora de la temporada habitual. Així doncs, i en col·laboració amb els establiments hotelers i els principals operadors es llançarà un nou producte, l’Andorra Spring Days, perquè la primavera tradicionalment ha estat un moment d’esquí. Per això, tot i que avui en dia l’oferta turística és tan àmplia, es vol captar visitants tot posant l’accent que la primavera és un bon moment per esquiar, gaudir del sol i esquiar. 

Pel que fa als reptes que tenen plantejades les estacions, hi ha “una necessitat de renovació, de modernització i d’actualització” per estar al capdavant tecnològicament i des del punt de vista turístic i experiencial amb noves instal·lacions, nous restaurants i nou serveis que ajudin al visitant a tenir també noves experiències. Per afrontar-los, Alcobé ha compartit que esperen tenir un calaix d’uns 15 milions d’euros per fer inversions durant els propers anys. Unes inversions que a més aniran encaminades, d’una banda, a millorar la captació d’aigua i la xarxa d’innivació; i de l’altra, a renovar la maquinària, com ara els telecadires i telesquís, alguns dels quals tenen ja més de 20 anys. Segons ha assenyalat el cònsol, per poder mantenir aquest “múscul” financer, cal seguir augmentant una mica el preu mitjà de les entrades la temporada que ve. Quelcom que pot venir donat per l’apujada de l’IPC però també per anar a buscar més el client individual que els grups de turoperació.    

Segons el cònsol major, un altre dels reptes és consolidar la integració de les estacions en el holding Setap365. Sobre això, però, va fer notar que cal esperar al tancament d’aquest any, per poder fer un balanç, donat que els dos anys anteriors les temporades no van ser massa bones. 

60 anys, 18 testimonis i 6 claus d’èxit
Ara fa un any, “el temps es va parar durant dues hores en l’acte de commemoració dels 60 anys d’Ensisa” i no només això sinó que va sorgir la idea de fer una publicació per recordar aquest aniversari que havia de ser, però, diferent del llibre dels 50 anys. I aquesta idea s’ha traduït en un recull d’entrevistes amb foto inclosa a 18 persones icòniques relacionades amb l’estació. Ho va explicar ahir el cònsol major de Canillo, Jordi Alcobé, durant la presentació de 60 anys d’ENSISA. Testimonis i vivències de l’estació de Soldeu-El Tarter que ha tingut lloc aquesta tarda al restaurant Àliga de l’hotel Nòrdic. Marta Tort ha fet les entrevistes, Irene Casasayas s’ha encarregat de la coordinació de la publicació i els 18 entrevistats hi han posat la seva “memòria vital”. Des dels excònsols canillencs, fins als directors de l’estació, passant per treballadors i també per mossèn Ramon de Canillo que va veure en l’esquí una manera d’aproximar-se al jovent de la parròquia. Ho explicava Tort tot fullejant el llibre que encara no havia tingut l’oportunitat de veure com havia quedat. 

Les claus de l’èxit de l’estació? Alcobé n'ha enumerat sis: la visió d’emprenedoria, el compromís “de tot un poble”, la unió per superar les crisi, la gestió professional i “apolititzada”, la bona entesa i la lleialtat dels accionistes i el servei de qualitat al client.